7 Kebohongan yang dikatakan karyawan
Merdeka.com - Tidak selamanya karyawan mau jujur soal pekerjaannya. Berikut ini, Live Science pun merangkum berbagai kebohongan yang dikatakan karyawan. Simak selengkapnya.
Ide bagus
Ketika mengutarakan sebuah ide yang bagus, kebanyakan karyawan ternyata mencurinya dari teman kerja! Namun mereka berbohong dan mengatakan bahwa itu ide mereka.
-
Siapa yang memberikan tips untuk pekerja? Pelatih karir dan pakar resume, Steven Leitch menuturkan, lamanya waktu tunggu setelah wawancara adalah akibat langsung dari persaingan pasar tenaga kerja yang sangat kompetitif.
-
Mengapa karyawan tidak dipromosikan? Tidak sedikit seseorang berada di zona nyaman, dan menjadi seorang 'job clinger'. Orang tersebut berada di satu pekerjaan dalam durasi yang panjang seperti di atas 3 tahun lebih.
-
Apa yang penting untuk sukses dalam karier? Berdasarkan informasi dari CNBC pada Rabu (13/11/2024), banyak pemimpin perusahaan yang mempertimbangkan cara berkomunikasi saat menentukan siapa yang pantas mendapatkan tanggung jawab besar.
-
Apa saja yang perlu diperhatikan pekerja? Mengutip CNBC, pencari kerja bisa menilai perusahaan itu baik atau buruk dengan memperhatikan rentang waktu rekruitmen. Mencari tahu penyebab jabatan ini sering kosong.
-
Apa saja jenis kata-kata motivasi kerja? Dirangkum dari berbagai sumber, Selasa (16/4) berikut kata-kata motivasi kerja paling inspiratif di antaranya.
-
Siapa yang butuh kata-kata motivasi melamar kerja? Dengan fokus pada tujuan akhir dan keyakinan pada kemampuan diri sendiri, para pencari kerja dapat menemukan kekuatan dalam kata-kata-kata motivasi melamar kerja ini.
Membenci bos
Ada banyak karyawan yang sebenarnya tidak suka dengan atasannya. Namun kebencian itu hanya dipendam. Padahal menyimpan kebencian bisa mengganggu motivasi dan kreativitas bekerja.
Kinerja di kantor
Beberapa karyawan (khususnya di bagian pemasaran) juga kerap berbohong mengenai jumlah calon pelanggan yang dihubungi. Sebab jika jujur, mereka takut target yang diberikan perusahaan tidak terpenuhi.
Mencari pekerjaan
Saat ada teman kerja yang berusaha melamar di tempat lain, karyawan juga tutup mulut mengenai hal itu. Tentu saja hal itu adalah permintaan dari teman kerja yang akan pindah.
Ide buruk
Setiap karyawan pasti punya ide. Namun mereka berbohong dengan mengatakan tidak punya ide apapun. Hal itu dikarenakan mereka takut bahwa idenya terlalu buruk.
Cerita pribadi
Jika ada bos yang suka menceritakan kehidupan pribadinya pada karyawan, ternyata tidak semua karyawan menyukainya. Meskipun mereka terlihat mendengarkan, sebenarnya karyawan tidak suka dan ingin menghentikannya.
Sukarela
Karyawan yang diminta melakukan pekerjaan secara sukarela sebenarnya tidak terlalu ikhlas. Mereka berpikir, jika di tempat lain bisa dibayar mahal, untuk apa melakukan pekerjaan secara sukarela?
Itulah berbagai kebohongan yang dikatakan oleh karyawan. Bagaimana dengan Anda?
Baca juga:
Pria ini rela memotong rambut dan dibayar pelukan
Norwegia buka lowongan pengawas beruang kutub, tertarik?
Pesulap cilik 7 tahun telah lakukan 400 pertunjukan
Cobain For You Page (FYP) Yang kamu suka ada di sini,
lihat isinya
31 persen karyawan merasa bekerja di lingkungan yang tidak menghargai antar sesama
Baca SelengkapnyaWaspada dengan tanda lingkungan kerja toxic karena bisa mempengaruhi kesehatan mentalmu.
Baca SelengkapnyaTingginya angka pekerja yang mengaku mendapat perlakuan tidak menyenangkan di dunia kerja, diperburuk dengan penanganan kasus yang cenderung tak maksimal.
Baca SelengkapnyaJika belum dipromosikan, bukan berarti kinerja Anda yang buruk.
Baca SelengkapnyaAda juga karyawan yang memutuskan untuk mengundurkan diri setelah bertahun-tahun bekerja karena perubahan prioritas hidup.
Baca SelengkapnyaLumrah bagi seseorang untuk tidak disukai oleh semua orang, terutama di tempat kerja. Penting untuk mengenali ciri-ciri rekan kerja mungkin tidak menyukaimu.
Baca SelengkapnyaMengenali ciri-ciri lingkungan kerja yang toxic adalah langkah pertama untuk menjaga diri dan membuat keputusan yang terbaik untuk masa depan Anda.
Baca SelengkapnyaKelemahan diri perlu dipahami sebagai bekal wawancara kerja.
Baca SelengkapnyaBegini kisah para karyawan yang punya bos pelit. Terima bonus jutaan rupiah tapi dibayar pakai permen.
Baca Selengkapnya