Better experience in portrait mode.
Iklan - Geser ke atas untuk melanjutkan

Kenali 4 tanda pemimpin yang lemah

Kenali 4 tanda pemimpin yang lemah Ilustrasi pemimpin. ©Shutterstock.com/ Adam Gryko

Merdeka.com - Sudah jelas bahwa pemimpin yang kuat dan efektif jauh lebih baik dari pemimpin yang lemah dan tidak efektif. Dengan melihat beberapa tanda saja, Anda tentu bisa mengenali pemimpin yang lemah dan pemimpin yang kuat.

Namun masalah muncul ketika seorang pemimpin yang lemah berpura-pura terlihat kuat, efektif, dan bisa diandalkan. Untuk mengenali mereka, Anda harus melihat lebih teliti dan mengenali beberapa tanda, seperti dilansir oleh Inc.com (28/01) berikut ini.

1. Dia mengetahui segalanyaBerdasarkan pengalamannya bekerjasama dengan banyak pemimpin dan CEO, Les McKeown, penulis buku sekaligus CEO Predictable Success, memiliki kesimpulan bahwa semakin lemah seorang pemimpin, semakin banyak pula yang diketahuinya.

Pemimpin yang lemah dan tak efektif merasa harus mengetahui segala hal yang terjadi di perusahaan mereka untuk merasa aman. Mereka bisa membicarakan mengenai bisnis mereka hingga berjam-jam tanpa bantuan orang lain. Mereka merasa mengetahui segalanya dan tak perlu bantuan bawahannya untuk menjelaskan. Mereka terjebak dalam gelembung akuarium sementara perusahaan mereka berjalan di luar sana.

Sementara itu, pemimpin yang kuat dan efektif merasa tak perlu mengetahui semuanya. Dia melibatkan orang lain yang lebih berkompeten untuk menjelaskan bisnis mereka. Misalkan mereka mengajak bicara kepala penjualan, kepala bagian produk, atau COO. Pemimpin yang efektif tahu bahwa mereka tak bisa mencakup semua pekerjaan. Untuk itu dia membentuk tim yang kuat yang bisa dipercaya dan bangga bisa bergantung pada timnya.

2. Dia selalu sibukYa, pemimpin yang tidak efektif selalu sibuk mengerjakan semua hal sendirian. Mereka merasa dengan melakukan semua pekerjaan mereka terlihat kuat. Padahal sebaliknya, terlalu sering mengerjakan yang bukan bagiannya merupakan tanda pemimpin yang tidak efektif dan lemah. Pemimpin seharusnya mengatur waktu mereka untuk berpikir, menganalisis, dan menentukan strategi terbaik bagi perusahaan. Bukan sibuk mengurusi pekerjaan yang sudah dikerjakan oleh bawahannya.

3. Persepsi pada orang lain selalu negatifCara mudah untuk membedakan pemimpin yang kuat dan lemah sebenarnya cukup mudah. Dengarkan saja cara mereka berbicara. Pemimpin yang kuat dan efektif akan membuat pembicaraan dan diskusi terasa positif. Hal ini karena mereka melihat potensi dan kesuksesan yang bisa berkembang pada bawahannya.

Sebaliknya, pemimpin yang tidak efektif dan lemah adalah mereka yang selalu berfokus pada apa yang sudah dikerjakan dengan baik dan terus membicarakan kesuksesan. ketika mendengarkan opini bawahannya, mereka bisanya merespon dengan negatif dan tidak mempercayai mereka. Pemimpin yang efektif bukan berarti tak menyadari kesalahan bawahannya. Mereka secara tegas membetulkan hal yang salah, namun secara umum mereka mempercayai kualitas anak buahnya.

4. Selalu terlihat 'memimpin'Pemimpin yang lemah namun ingin terlihat kuat selalu menunjukkan diri mereka kuat ketika bersama bawahannya. Misalkan adalah ketika rapat, mereka selalu dalam posisi memimpin. Hanya ada dua pola komunikasi, yaitu ketika mereka berada di sana, mereka memimpin. Ketika mereka tak ada, maka mereka tak memimpin.

Pemimpin yang hebat tak perlu harus duduk di kursi paling tinggi dan merasa merekalah pusat semua diskusi yang terjadi. Mereka menikmati presentasi dari bawahannya yang lebih kompeten, dan mereka siap memimpin diskusi jika memang perlu. Mereka tak perlu merasa rendah hanya karena berada sejajar dengan anak buahnya.

Nah, coba teliti sekali lagi diri Anda atau atasan. Apakah mereka atau anda sebenarnya seorang pemimpin yang kuat dan efektif, atau hanya pemimpin lemah yang tidak efektif? (mdk/kun)

Geser ke atas Berita Selanjutnya

Cobain For You Page (FYP) Yang kamu suka ada di sini,
lihat isinya

Buka FYP
Kepemimpinan adalah Kemampuan Memimpin, Ketahui Fungsi dan Tipsnya
Kepemimpinan adalah Kemampuan Memimpin, Ketahui Fungsi dan Tipsnya

Kepemimpinan adalah skill yang dibutuhkan dalam berbagai bidang.

Baca Selengkapnya
Kode Jokowi Soal Kriteria Pemimpin Indonesia
Kode Jokowi Soal Kriteria Pemimpin Indonesia

Jokowi mengatakan, kriteria pemimpin itu bisa dilihat dari fisik, sifat hingga program.

Baca Selengkapnya
Ingin Jadi Pemimpin yang Hebat? Terapkan 6 Skills Penting Ini!
Ingin Jadi Pemimpin yang Hebat? Terapkan 6 Skills Penting Ini!

Pemimpin yang hebat bukan hanya soal karisma atau jabatan di suatu perusahaan saja.

Baca Selengkapnya
Sampaikan Gagasan, Mahfud MD: Strong Leadership Kunci Atasi Persoalan Penegak Hukum
Sampaikan Gagasan, Mahfud MD: Strong Leadership Kunci Atasi Persoalan Penegak Hukum

Jika penegakan hukum dilakukan dengan benar, maka setengah permasalahan bangsa tuntas.

Baca Selengkapnya
150 Kata Bijak Kepemimpinan yang Menginspirasi dan Memotivasi
150 Kata Bijak Kepemimpinan yang Menginspirasi dan Memotivasi

Berikut kumpulan kata bijak kepemimpinan yang inspiratif dan penuh pesan mendalam.

Baca Selengkapnya
5 Tanda Paling Nyata Lingkungan Kerja yang Toxic, Kamu Mengalaminya Juga?
5 Tanda Paling Nyata Lingkungan Kerja yang Toxic, Kamu Mengalaminya Juga?

Waspada dengan tanda lingkungan kerja toxic karena bisa mempengaruhi kesehatan mentalmu.

Baca Selengkapnya
Guru Besar UMM Kutip Abraham Lincoln: Kekuasaan Punya Sifat Adiktif, Berpotensi Merusak
Guru Besar UMM Kutip Abraham Lincoln: Kekuasaan Punya Sifat Adiktif, Berpotensi Merusak

Menurut dia, banyak pemimpin yang muncul sekarang tidak melalui proses alami. Muncul tiba-tiba hasil rekayasa politik.

Baca Selengkapnya
6  Fakta Leo dari Karier hingga Percintaan, Dikenal Berani dan Percaya Diri
6 Fakta Leo dari Karier hingga Percintaan, Dikenal Berani dan Percaya Diri

Zodiak Leo, yang diwakili oleh singa dan berlangsung dari 23 Juli hingga 22 Agustus, adalah simbol dari kepemimpinan dan kepercayaan diri yang mengesankan.

Baca Selengkapnya
VIDEO: Sindiran Pedas JK: Kalau Kawan yang Satu Marah-Marah Terus
VIDEO: Sindiran Pedas JK: Kalau Kawan yang Satu Marah-Marah Terus

Menurut JK, seorang pemimpin itu harus tenang, dan tidak emosional

Baca Selengkapnya
JK: Kawan yang Satu Marah Terus, Bagaimana Debat dengan Kepala Negara Lain?
JK: Kawan yang Satu Marah Terus, Bagaimana Debat dengan Kepala Negara Lain?

JK menilai seorang pemimpin harus tenang, baik, sopan dan tidak emosional

Baca Selengkapnya
Apa Benar Usia Muda Pengaruhi Gaya Memimpin? Begini Jawaban Ilmuwan
Apa Benar Usia Muda Pengaruhi Gaya Memimpin? Begini Jawaban Ilmuwan

Ilmuwan mencoba melakukan penelitian tentang hal ini. Berikut fakta-faktanya.

Baca Selengkapnya
50 Kata-kata Bijak untuk Pemimpin yang Baik dan Unggul, Sarat Inspirasi
50 Kata-kata Bijak untuk Pemimpin yang Baik dan Unggul, Sarat Inspirasi

Kata-kata bijak untuk pemimpin yang baik dapat menjadi inspirasi setiap hari.

Baca Selengkapnya