Orang Indonesia butuh cuti 29 hari untuk produktivitas maksimum

Merdeka.com - Ternyata yang diperlukan para pekerja Indonesia untuk meningkatkan produktivitas di tempat kerja hanya cuti. Orang Indonesia hanya membutuhkan cuti kurang dari 29 hari untuk membangkitkan kembali motivasi kerja. Sayangnya masih banyak perusahaan yang enggan memberikan cuti karena dipandang bisa menurunkan efektivitas kerja.

Hasil tersebut didapatkan melalui survei yang dilakukan JobStreet.com Indonesia dalam periode Mei – Juni 2016. Dari total 4200 responden (pencari kerja), 76 persen yakin bahwa mengambil cuti kurang dari 29 hari akan menjadikan diri mereka bekerja lebih baik.

Tampaknya, para pekerja menjadikan cuti sebagai waktu untuk berkumpul bersama keluarga. Hal ini disampaikan oleh 40 persen responden. Menurut para pencari kerja ini, mereka kesulitan untuk menumbuhkan motivasi kerja tanpa interaksi yang berkualitas dengan keluarga.

Responden yang berkecimpung di industri marketing, manufaktur, akuntansi, serta konstruksi menjadi kelompok yang menyatakan pentingnya motivasi untuk menciptakan hasil kerja yang memuaskan. Pekerjaan yang dilakukan menuntut mereka untuk banyak bepergian. Sebanyak 31 persen responden menyatakan hal tersebut menjadi kontributor utama stres dan seringkali berpengaruh pada kualitas bekerja. Dengan begitu, cuti bersama keluarga menjadi pilihan untuk menebus kesibukan di hari-hari kerja. Efek yang diberikan ialah kemampuan untuk merehatkan pikiran dan mengembalikan fokus terhadap pekerjaan.

Selain berkumpul bersama keluarga, para responden juga memanfaatkan cuti untuk melakukan refleksi terhadap hidup. Sebanyak 500 responden pergi ke tempat yang belum pernah dikunjungi. Bagi 80 persen responden, pengalaman ini mampu menghilangkan stres. Sementara sisanya menjadikan travelling sebagai alternatif untuk memperbaiki kesehatan. Destinasi yang dipilih oleh para responden cukup variatif, antara lain pantai dan pegunungan. Ada pula yang lebih memilih berwisata kuliner di kota yang belum pernah dikunjungi.

Kurangnya cuti membuat tingkat stres karyawan semakin tinggi. Sebanyak 400 responden merasa lebih sering marah, tidak percaya diri, dan kesulitan mengekspresikan diri. Hal ini terjadi pada 38 persen responden yang bertugas sebagai staf administrasi. Rupanya melakukan tugas-tugas yang repetitif membuat mereka merasakan kejenuhan.

Sayangnya, banyak perusahaan yang memberikan hak cuti minimum saja bagi para karyawannya. Kebanyakan perusahaan memandang cuti panjang justru akan menurunkan efektivitas kerja dan produktivitas perusahaan.