Direktur Keuangan Pertamina Raih Penghargaan Indonesia Women Empowerment Principles
Emma mendapatkan penghargaan tersebut untuk kategori Leadership Commitment. Ia diakui dunia berperan penting dalam mewujudkan komitmen kuat perusahaan untuk mendorong hadirnya kebijakan, regulasi, atau praktik yang bertujuan memajukan kesetaraan gender di tempat kerja.
Komitmen pemimpin Pertamina meningkatkan peran perempuan di perusahaan dan masyarakat kembali mendapat pengakuan. Kali ini, Direktur Keuangan Pertamina Emma Sri Martini menerima penghargaan Indonesia Women Empowerment Principles (WEPs) 2022, yang diselenggarakan oleh UN Women Indonesia, di Hotel Shangri-La, Jakarta, pada Jumat, 4 November 2022.
Emma mendapatkan penghargaan tersebut untuk kategori Leadership Commitment. Ia diakui dunia berperan penting dalam mewujudkan komitmen kuat perusahaan untuk mendorong hadirnya kebijakan, regulasi, atau praktik yang bertujuan memajukan kesetaraan gender di tempat kerja.
-
Apa yang diraih oleh Dirut Pertamina? Nicke menjadi salah satu dari dua wanita Indonesia paling berpengaruh yang masuk ke dalam daftar ini.
-
Apa yang diluncurkan Pertamina di Indonesia Sustainability Forum? Pertamina secara resmi meluncurkan Sustainability Academy dan Sustainability Center pertama di Asia untuk skala perusahaan migas dalam gelaran Indonesia Sustainability Forum (ISF) di Park Hyatt Hotel, Jakarta Kamis, (7/9).
-
Apa saja penghargaan yang diterima Pertamina? Dua kategori penghargaan yang berhasil diraih Pertamina adalah Kategori Mitra dengan Inovasi Terbanyak dan Kategori Mitra dengan Komitmen Pendanaan Terbanyak.
-
Apa yang dilakukan Pertamina di Lapangan Sukowati? Setelah sebelumnya sukses melakukan injeksi perdana CO2 di Lapangan Jatibarang, PT Pertamina (Persero) kembali mengimplementasikan teknologi Carbon Capture Utilization and Storage (CCUS) di lapangan lainnya yaitu di Lapangan Pertamina EP Sukowati Bojonegoro, Jawa Timur.
-
Mengapa Pertamina melakukan kegiatan ini? Pertamina sebagai BUMN yang bergerak di bidang energi, tidak hanya terus berupaya menyediakan energi di seluruh wilayah negeri. Akan tetapi, juga memberikan kontribusi kepada masyarakat melalui Program Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan dalam rangka mendukung capaian target Tujuan Pembangunan Berkelanjutan untuk menuju kemandirian masyarakat.
-
Apa yang menjadi fokus utama Pertamina Patra Niaga di Indonesia Timur? Demi mewujudkan availability, accessibility, affordability, acceptability, dan sustainability yang lebih baik dan efisien bagi masyarakat di Indonesia Timur, Pertamina Patra Niaga terus mempercepat proses penyelesaian Proyek Strategis Nasional (PSN) pembangunan tanki BBM di Maumere, Nusa Tenggara Timur dan dua (2) tanki LPG di Bima, Nusa Tenggara Barat dan Tenau, Kupang, Nusa Tenggara Timur.
Pertama, Emma dipercaya memimpin komunitas PERTIWI (komunitas pekerja perempuan Pertamina) yang dibentuk pada 2021 untuk melaksanakan program aksi edukasi dan sosialisasi kesetaraan gender.
Direktur Keuangan Pertamina Raih Penghargaan Indonesia Women Empowerment Principles©2022 Merdeka.com
"Sebagaimana perusahaan energi global lainnya yang mewadahi komunitas pekerja perempuan, PERTIWI dibentuk sebagai wadah inklusif pekerja perempuan Pertamina untuk meningkatkan kemampuan dan menyiapkan kader pemimpin dalam berkontribusi pada sosial masyarakat dan global," kata Emma.
Menurut Emma, pembentukan PERTIWI mendapat dukungan penuh dari top level management Pertamina dengan komitmen untuk mendukung secara aktif pemberdayaan perempuan melalui kegiatan pengembangan personal dan profesional dalam rangka mendukung keberlanjutan bisnis Pertamina dan energi masa depan.
"Selain itu, PERTIWI juga berupaya meningkatkan sinergi internal dan eksternal untuk mendukung implementasi Environmental Social Governance (ESG) dan Sustainable Development Goals (SDG) point ke 5 terkait kesetaraan gender serta mengoptimalkan kontribusi Perwira Perempuan dalam mewujudkan lingkungan sosial yang sejahtera," ujar Emma.
Direktur Keuangan Pertamina Raih Penghargaan Indonesia Women Empowerment Principles©2022 Merdeka.com
Kedua, melalui PERTIWI dan Srikandi BUMN, Emma terus mengadvokasi pentingnya respectful workplace di perusahaan sesuai dengan program Respectful Workplace Policy *dan komitmen Zero Harassment* yang diluncurkan Pertamina pada tahun lalu dan menjadikan Pertamina sebagai BUMN pertama yang menerapkan kebijakan tersebut. Hal itu juga mendorong dikeluarkannya Surat Edaran Menteri BUMN mengenai Respectful Workplace Policy di lingkungan BUMN pada 2022 yang dampaknya bisa dirasakan hampir 1 juta pekerja di lingkungan BUMN.
Ketiga, Emma juga selalu mengarahkan agar seluruh program PERTIWI dan gender initiatives di Pertamina untuk di-tagging dan dapat mendukung pencapaian SDGs khususnya Goal 5 Gender Equality.
Keempat, Emma turut membangun komunikasi dan membina pengembangan program kemitraan yang selaras untuk memberdayakan perempuan. Sejalan dengan kiprahnya tersebut, Pertamina mendapatkan penghargaan MURI untuk kategori pemberdayaan UMKM Wanita terbanyak melalui toko digital pada kegiatan SMEXPO 2021.
Direktur Keuangan Pertamina Raih Penghargaan Indonesia Women Empowerment Principles©2022 Merdeka.com
Kelima, berbagai program kerja sama juga diinisiasi dan difasilitasi oleh Emma Sri Martini untuk mendorong implementasi program-program gender di Pertamina, BUMN, maupun Indonesia. Beberapa partner kerja sama tersebut, di antaranya USAID, ILO, UN Women, ADB, KBUMN, KPPPA, IBCWE.
Keenam, Emma pun mendorong evaluasi dan pengukuran gender inisiatif melalui berbagai program gender audit internal maupun eksternal.
Pengakuan terhadap kiprah Direktur Keuangan Pertamina ini menjadi salah satu bukti bahwa masyarakat telah mengakui komitmen Pertamina dalam mendorong gender equality sehingga pekerja perempuan Pertamina dapat berperan sebagai katalis yang mewarnai seluruh kebijakan dan program perusahaan.
Penilaian Indonesia WEPs 2022 melalui proses verifikasi dokumen pendukung, uji tuntas, dan penilaian ahli yang profesional, kompeten, dan berpengetahuan tentang praktik di sektor swasta yang secara berkelanjutan mempromosikan kesetaraan gender dan pemberdayaan perempuan.
Direktur Keuangan Pertamina Raih Penghargaan Indonesia Women Empowerment Principles©2022 Merdeka.com
Penghargaan dari Indonesia WEPs 2022 semakin memotivasi Pertamina untuk memperkuat komitmennya untuk menyaring talenta terluas di perusahaan bisnis, meningkatkan daya saing perusahaan, memenuhi tanggung jawab perusahaan dan komitmen keberlanjutan, model perilaku perusahaan mencerminkan harapan masyarakat terhadap perusahaan, karyawan, warga negara, dan keluarga, dan mempromosikan pembangunan berkelanjutan di negara-negara di mana ia beroperasi.
"Apresiasi ini menjadi motivasi bagi saya selaku Ketua PERTIWI Pertamina untuk terus konsisten menjalankan komitmen dalam mendukung kesetaraan gender yang dimulai dari lingkungan kerja. Sekali lagi, saya mengucapkan terima kasih atas apresiasi yang diberikan. Semoga kita semua dapat mengemban amanah ini sebaik-baiknya, bersama-sama seluruh perempuan Indonesia untuk dapat kembali bangkit menghadapi tantangan pascapandemi menuju Indonesia bangkit lebih kuat," ucap Emma.
(mdk/hhw)