Follow
10 Kesalahan konyol dalam surat lamaran kerja
Merdeka.com - Hati-hati jika menulis surat lamaran kerja, sebab ada beberapa kesalahan konyol yang bisa membuat Anda tidak diterima. Apa saja bentuk kesalahan tersebut? Simak sepuluh daftarnya seperti yang dilansir dari Live Science (09/04) berikut ini.
Terlalu detailNomor telepon yang terlalu banyak, alamat lain selain rumah pribadi, jumlah gaji yang diminta, serta alamat sekolah atau perusahaan sebelumnya merupakan detail yang tidak perlu Anda cantumkan dalam surat lamaran kerja.
Terlalu banyak ruang kosongMeskipun surat lamaran kerja tidak harus seperti koran yang padat, namun pihak perusahaan juga tidak menginginkan Anda untuk menulis terlalu sedikit dan membiarkan banyak ruang kosong dalam surat lamaran kerja Anda.
-
Mengapa surat pernyataan kesalahan dibuat? Surat pernyataan kesalahan merupakan bentuk tanggung jawab seseorang atas tindakan atau kesalahan yang telah dilakukan.
-
Apa isi surat pernyataan kesalahan? Surat pernyataan kesalahan biasanya berisi pengakuan secara terbuka atas kesalahan yang telah dilakukan, diikuti dengan penjelasan mengenai alasan atau faktor yang mendorong terjadinya kesalahan tersebut.
-
Apa yang harus ditulis dalam surat lamaran kerja? Tuliskan poin-poin berikut secara berurutan.Pastikan surat lamaran kerja yang baik harus singkat, jelas, dan profesional.1. Tempat dan tanggal penulisan surat.2. Kepada Yth. nama orang beserta gelar dan jabatannya atau perusahaan yang dituju.3. Alamat lengkap perusahaan juga tidak boleh dilewatkan.4. Salam pembuka. 5. Kata pengantar/pembukaanSaat menuliskan kata pengantar atau pembuka dalam surat lamaran kerja, cantumkan di mana Anda mendapatkan informasi mengenai lowongan kerja yang dibuka pada perusahaan yang Anda tuju. Baik dari surat kabar maupun internet, atau teman Anda.Sebutkan posisi jabatan pekerjaan yang Anda pilih jika dalam perusahaan tersebut membutuhkan banyak sekali karyawan baru.6. Biodata pribadiTuliskan nama lengkap Anda, tempat dan tanggal lahir, alamat lengkap, nomor telepon atau nomor handphone, E-Mail, Pendidikan (tidak wajib). Jika Anda ingin menulis latar belakang pendidikan Anda, tulis saja latar belakang pendidikan tertinggi Anda. 7. Pengalaman kerja dan kemampuan AndaJika sebelumnya Anda pernah bekerja, tulisan pekerjaan Anda sebelumnya. Jika belum pernah bekerja (fresh-graduate) tidak usah. Tulis juga kemampuan Anda yang sekiranya dibutuhkan dalam perusahaan tersebut.8. PenutupTulislah bahwa Anda mempunyai keinginan besar agar diterima di perusahaan tersebut. Jangan lupa mengucapkan Terima kasih.9. Lampiran surat lamaran kerjaAgar perusahaan yang Anda tuju semakin yakin untuk menerima Anda, lampirkan juga hal-hal yang dapat menambah nilai Anda. Hal yang sebaiknya ada sebagai lampiran adalah:Pas foto (foto terbaru)Fotokopi KTPDaftar riwayat hidupFotokopi ijazah terakhirFotokopi sertifikat kompetensi (kursus atau pelatihan yang pernah Anda ikuti)10. Hormat saya, (Tanda tangan dan nama lengkap Anda)
-
Apa aja kendala cari kerja? Selain bahasa, kesulitan generasi muda mendapatkan pekerjaan adalah keengganan untuk menggapai pekerjaan impian Generasi muda menginginkan yang instan, padahal karier sebaiknya dirintis dari nol
-
Bagaimana surat pernyataan kesalahan dibuat? Surat ini dibuat secara sadar dan tanpa paksaan, dan juga berisi janji untuk tidak mengulangi kesalahan yang sama di masa depan.
-
Kenapa surat lamaran kerja penting? Surat lamaran kerja adalah salah satu hal yang sangat penting ketika Anda mencari pekerjaan.Surat ini adalah kesempatan Anda untuk menunjukkan kualifikasi, pengalaman, dan kepribadian Anda yang sesuai dengan posisi yang Anda lamar.Surat lamaran kerja yang baik akan meningkatkan peluang Anda untuk mendapatkan panggilan wawancara dari perusahaan yang Anda inginkan.
Dua halamanSurat lamaran kerja juga tidak sebaiknya lebih dari satu halaman. Halaman kedua diperbolehkan jika isinya adalah referensi dari hal-hal yang telah Anda sebutkan dalam surat lamaran kerja, misalnya sertifikat.
FotoJangan pernah mencantumkan foto di atas surat lamaran kerja kecuali pihak perusahaan memang meminta Anda melakukan hal tersebut. Sebab beberapa perusahaan justru meminta foto Anda terpisah dan tidak dalam keadaan ditempel di atas surat lamaran kerja Anda.
TypoSalah menulis tanggal, tempat, atau ejaan lainnya juga membuat pihak perusahaan tidak tertarik untuk menerima Anda sebagai salah satu karyawan mereka.
Fakta yang mengangguJika Anda sempat menjadi juara balap karung dalam lomba kemerdekaan, Anda tidak perlu mencantumkan fakta tersebut. Selain dinilai menganggu, penghargaan yang tidak ada hubungannya dengan keterampilan kerja yang dibutuhkan juga tidak akan bernilai apapun.
Sekolah dasarBeberapa perusahaan tidak membutuhkan informasi di mana Anda menuntut ilmu di jenjang sekolah dasar dan hanya ingin tahu pendidikan terakhir yang Anda tempuh.
Hobi yang anehJangan sampai Anda menulis berbagai jenis hobi aneh Anda pada surat lamaran kerja. Pihak perusahaan akan kehilangan minat mereka untuk mempekerjakan Anda.
Jenis huruf yang konyolComic Sans, Papyrus, dan berbagai jenis huruf unik lainnya sangat tidak pantas untuk digunakan dalam surat lamaran kerja.
Alamat email yang lucuAnda sudah dewasa bukan? Maka dari itu cantumkan alamat email yang normal dan wajar untuk menghindari penolakan dari perusahaan yang Anda lamar.
Apakah Anda pernah melakukan kesalahan konyol tersebut di atas? (mdk/riz)
Cobain For You Page (FYP) Yang kamu suka ada di sini,
lihat isinya
Rekomendasi
Alasan kedua adalah Anda kurang persiapan baik itu dari segi diri sendiri maupun persyaratan yang diminta oleh perusahaan.
Baca Selengkapnya
Kelemahan diri perlu dipahami sebagai bekal wawancara kerja.
Baca Selengkapnya
Seorang pengusaha asal Australia jengkel saat menerima lamaran pekerjaan dari Gen Z, kenapa?
Baca Selengkapnya
Cover letter berfungsi sebagai pengantar kepada calon pemberi kerja dan memberi Anda kesempatan untuk menyoroti kualifikasi dan pengalaman Anda.
Baca Selengkapnya
Menggunakan kecerdasan buatan dalam surat lamaran memiliki dampak kurang baik bagi pencari kerja.
Baca Selengkapnya
31 persen karyawan merasa bekerja di lingkungan yang tidak menghargai antar sesama
Baca Selengkapnya
Beberapa pelamar kerja seringkali mengabaikan beberapa hal penting saat wawancara.
Baca Selengkapnya
Untuk menilai perusahaan itu baik atau justru buruk 'red flag' calon karyawan bisa mendeteksi hal tersebut saat proses wawancara.
Baca Selengkapnya
Kumpulan contoh surat lamaran kerja untuk guru sesuai format.
Baca Selengkapnya
Surat pernyataan tidak akan mengulangi kesalahan adalah surat yang berisi pengakuan dan permintaan maaf atas kesalahan yang telah dilakukan oleh seseorang.
Baca Selengkapnya