Tingkatkan Efektivitas K3, PPSDM Geominerba Gelar Pelatihan Bersama PT PPA
Merdeka.com - Pusat Pengembangan Sumber Daya Manusia, Geologi, Mineral, dan Batu bara (PPSDM Geominerba) berkomitmen meningkatkan kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM), salah satunya menjalin kerja sama pelatihan dengan PT Putra Perkasa Abadi (PPA), perusahaan kontraktor tambang batu bara.
Perusahaan kontraktor tersebut menegaskan bahwa mereka menerapkan Sistem Manajemen Keselamatan Pertambangan sesuai dengan peraturan perundangan Kepmen ESDM Nomor 1827K/30/MEM/2018 dengan mengikuti In-House Training Implementasi Sistem Manajemen Keselamatan Pertambangan (SMKP) Mineral dan batu bara secara online.
Pelatihan dibuka oleh Direktur Teknik Lingkungan Mineral dan batu bara, Sunindyo Suryo Herdadi didampingi oleh Kepala PPSDM Geominerba, Dwi Anggoro Ismukurnianto dan Sub Koordinator Penyelenggaraan Pengembangan Sumber Daya Manusia, Herlinawati melalui video conference, Senin (8/5).
-
Bagaimana BPH Migas tingkatkan kompetensi SDM? Kegiatan Bimtek yang bertemakan Custody Transfer ini dilakukan sebagai bagian dari peningkatan kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM) badan usaha gas bumi melalui pipa.
-
Siapa yang berperan aktif dalam pengembangan SDM? Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Ida Fauziyah, mengapresiasi peran aktif dunia usaha dan dunia industri dalam pembangunan SDM terampil di Indonesia.
-
Gimana Kemnaker kembangkan SDM Ketenagakerjaan? Dalam kegiatan ini akan dibahas mengenai peluang kerja sama antara organisasi internasional melalui program-program pengembangan kompetensi yang mereka miliki dengan kebutuhan pemerintah pusat maupun pemerintah daerah.
-
Bagaimana cara Pertamina melatih SDM Tanzania? Adapun proses pembelajaran akan dilakukan dengan beberapa metode pembelajaran termasuk class room dan mentoring.
-
Mengapa Kemnaker fokus pada peningkatan kompetensi SDM? “Ini saya sampaikan di mana-mana bahwa negara kita berpeluang menjadi negara maju, tetapi ada syaratnya, dan di antara syaratnya adalah SDM kita harus unggul, harus kompeten,“ ujar Menaker Ida.
-
Bagaimana cara Kemnaker meningkatkan kompetensi SDM? “Kemnaker tidak hanya membangun gedung workshop, tetapi juga penyediaan alat-alat penunjang pelatihan, penyiapan calon instruktur, dan pengelola serta program pelatihan,“ ucapnya.
Selain itu, hadir Perwakilan Department Head SHE PT PPA, Dini Sabila untuk memberikan semangat serta motivasi kepada pegawai yang mengikuti pelatihan. Kegiatan dilakukan untuk meningkatkan efektivitas pengelolaan keselamatan dan kesehatan kerja pertambangan serta keselamatan operasi pertambangan yang terencana, terukur, terstruktur, dan terintegrasi.
Sebanyak 31 pekerja PT PPA mengikuti pelatihan yang dilaksanakan selama satu pekan (8-13 Mei 2023) dengan dibekali materi seperti; Dasar K3, Dasar Keselamatan Operasi, Dasar Hukum SMKP, Penerapan Elemen Kebijakan, Perencanaan, Organisasi dan Personel, Implementasi, Pemantauan, Evaluasi, dan Tindak Lanjut, Dokumentasi, serta Tinjauan Manajemen dan Peningkatan Kinerja.
Dalam kesempatan itu, materi disampaikan secara langsung oleh Tim Direktorat Teknik Lingkungan Mineral dan Batubara. Setelah peserta mendapatkan pembekalan materi, selanjutnya akan mengikuti ujian tulis dan mendapatkan sertifikat yang teregistrasi dari Kepala Inspektur Tambang. (mdk/hrs)
Cobain For You Page (FYP) Yang kamu suka ada di sini,
lihat isinya
Kerja sama ini mencakup berbagai inisiatif strategis, termasuk program pelatihan, dan pertukaran pengetahuan.
Baca SelengkapnyaImplementation Plan ini merupakan tindak lanjut dari Kerja sama yang telah diteken pada bulan Maret lalu.
Baca SelengkapnyaAda 5 pengelolaan pertambangan yang harus dilakukan perusahaan tambang.
Baca SelengkapnyaIni sekaligus sebagai bentuk upaya menyelesaian masalah kekurangan tenaga kerja dan sebagai persiapan untuk menghadapi investasi tahap dua.
Baca SelengkapnyaKegiatan ini merupakan salah satu program pembinaan dan pengembangan yang penting peranannya bagi petani tebu rakyat.
Baca SelengkapnyaProgram ini merupakan bagian dari Pertamina Investment Excellent untuk menjawab kebutuhan serta tantangan bisnis ke depan.
Baca SelengkapnyaPenghormatan hak asasi manusia (HAM) menjadi salah satu filosofi utama perusahaan yang diwujudkan di antaranya melalui lingkungan kerja yang aman.
Baca SelengkapnyaProgram ini mencakup berbagai bidang, mulai dari pelatihan teknis hingga pengembangan kepemimpinan untuk meningkatkan keterampilan individu.
Baca SelengkapnyaKomitmen ini menandai dimulainya kerja sama Pertamina di Tanzania untuk peningkatan eksplorasi hidrokarbon dan seluruh value chain minyak mentah.
Baca SelengkapnyaBaru-baru ini, perusahaan mengukuhkan 30 peserta program beasiswa pendidikan vokasi industri setara Diploma 1.
Baca SelengkapnyaAfriansyah menjelaskan kegiatan FGD ini, bertujuan untuk menggali inovasi program pelatihan bidang kemaritiman.
Baca SelengkapnyaPenyelenggaraan penandatanganan MoU merupakan upaya kedua pihak dalam meningkatkan kerja sama bisnis, kompetensi dan keahlian pekerja.
Baca Selengkapnya